RuiterWerkt is onderdeel van Careander. Omdat we zien dat het niet voor iedereen vanzelfsprekend is om een passende werkplek te vinden, hebben we onze jarenlange expertise ingezet bij de oprichting van RuiterWerkt. We begeleiden mensen uit de brede Participatiedoelgroep die niet rechtstreeks op de arbeidsmarkt aan de slag kunnen, doordat de leefgebieden en/of werknemersvaardigheden nog niet op orde zijn. Dit kan in samenwerking met een gemeente of een uitkeringsinstantie zijn.
De kwaliteit van zowel het werk als onze begeleiding vinden we erg belangrijk. Daarom wordt u begeleid door een jobcoach die ervaring heeft met het coachen van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Daarnaast bieden we het traject “Klaar voor Werk” aan, met als doel het verbeteren van leefgebieden en/of werknemersvaardigheden. Ondersteuning bij het verbeteren van de meest elementaire leefgebieden richt zich op de voortgang van het verbeterproces en niet direct op de inhoud daarvan. Het verkrijgen van dagritme door het op eigen niveau verrichten van werkzaamheden op een werkervaringsplek bij Careander helpt hierbij. Het in beeld brengen van werknemersvaardigheden, beschikbaarheid, motivatie, vervoersmogelijkheden, relevante persoonlijke omstandigheden en arbeidsmarktpotentie is ook een belangrijk onderdeel. Het werkfit maken van kandidaten, gericht op werknemersvaardigheden en de rechten en plichten van een werknemer, is essentieel.